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织金县熊家场镇多举措推行“人才扶贫”战略

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    织金县熊家场镇多举措推行“人才扶贫”战略,为打赢脱贫攻坚战提供人才保障。

  培养本土人才。积极规划“人才超市”,结合省驻村工作队邀请果树专家培训、恒大集团就业培训、农业实用技术培训等培训方式,推行“人才+基地”“人才+产业”等菜单式培训,抓传、帮、带,培养“乡土人才”,已培训种植大户、养殖大户、致富带头人等实用人才1600多人次。同时组建镇级师资库,着力提升干部能力,已开展计生、扶贫、政务等专题培训9次。

  补给空缺人才。围绕旅游、服务等产业需求,根据化作村温泉开发、白马村乡村旅游建设,建立紧缺人才需求库,吸纳农技、环保等专业人才9名。同时以省总工会和省统计局帮扶为载体,建立大学生创业项目孵化园、电子商务等联盟平台,定期举办人才交流会、洽谈会。

  用活柔性人才。强化柔性引才理念,利用门户网站、微博、微信、QQ、飞信平台,发送信息1000余条,对人才政策、“领头羊”事迹进行宣传报道,动员干部群众利用“血缘”“地缘”“业缘”“学缘”关系引才借智,采取“合作社+人才”“种养殖基地+人才”“商铺+人才”等方式,创建柔性人才洼地。

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